Aller directement au contenu principal

Event box

Défis et facteurs favorables à la mobilisation et à la concertation du secteur associatif en Haïti – leçons apprises du secteur jeunesse 1

L’Institut d’études internationales de Montréal (IEIM) convie la communauté universitaire, les décideurs et le grand public à un événement de restitution et de dialogue qui aura lieu le mardi 16 décembre 2025, de 13h00 à 14h30, en mode hybride (J-2805 et en Zoom).

À cette occasion, l’IEIM dévoilera les résultats de l’an 2 du projet de recherche intitulé Acteurs locaux de la société civile haïtienne : Perspectives de concertation pour l’émergence d’un État démocratique. Ce projet financé par le CRDI (2024-2026), fort des partenariats établis avec des acteurs locaux en Haïti, tout particulièrement Jurimédia et l’Université d’État d’Haïti-Campus Henri-Christophe de Limonade (UÉH-CHCL), vise notamment à mieux appréhender le secteur associatif de la jeunesse, son rôle et son potentiel de mobilisation et de concertation autour d’enjeux liés à l’émergence d’un État démocratique en Haïti.

En se fondant sur les leçons apprises des organisations de jeunesse, l’événement réunira des expert.es haïtien.nes et canadien.nes afin de débattre autour de différents enjeux liés à la mobilisation d’acteurs non étatiques stratégiques en Haïti. Comment documenter les dynamiques permettant de transformer ce potentiel en force réelle de changement démocratique durable? Les conditions de succès exigent de dépasser les obstacles multidimensionnels (politiques, socioculturels, économiques, historiques et genrés) par des mécanismes institutionnels, financiers et techniques appropriés. Comment identifier ces mécanismes?

Animation :

Martine St-Victor, stratège en communication, directrice générale, Edelman Montréal, également membre socioéconomique de l'IEIM

Date :
mardi 16 décembre 2025
Heure :
13:00 - 14:30
Lieu :
J-2805 - Salle des boiseries
La période d'inscription pour cette activité est terminée.
  1. L’accès aux locaux de la Clinique Carrière est réservé aux personnes étudiantes de la maîtrise en counseling de carrière qui sont inscrites à un cours de counseling de carrière, ainsi qu’aux stagiaires de 1er et 2e cycle.
  2. Seules les personnes étudiantes travaillant activement sur leurs processus de counseling de carrière ont le privilège d’utiliser les locaux et le matériel informatique de la Clinique Carrière.
  3. Pour utiliser une salle, la personne étudiante doit obligatoirement la réserver au préalable. Les réservations doivent être faites un maximum de 3 semaines à l’avance.
  4. Les personnes étudiantes doivent toujours s’assurer d’arriver à l’avance, de commencer leur rencontre au minimum 15 minutes après l’ouverture du local. Pour des raisons sanitaires, les rencontres doivent être terminées au minimum 30 minutes avant le début de la prochaine réservation.
  5. La réservation des salles se fait en ligne, en se connectant avec son code MS.
  6. Lorsque la réception est fermée (après 17 h), la porte qui donne accès à la Clinique Carrière est fermée. Vous devez aller chercher vos clients à l’extérieur de la porte d’entrée de la Faculté.
  7. Si une salle réservée n’est pas occupée après (20) minutes, elle peut être remise en disponibilité, si elle est réclamée par une autre personne.
  8. Une réservation peut être révoquée lorsque la plage horaire maximale de 120 minutes n’est pas respectée.
  9. Si vous voulez tenir des rencontres lors des journées fériées vous devez faire une demande officielle 7 jours à l’avance via le courriel clinique.carriere@uqam.ca.
  10. Dans les locaux, le matériel de bureau se trouve dans le premier tiroir du bureau, dans une boite de plastique déposée sur le bureau, dans le classeur du local ou dans l’armoire du bureau administratif.
  11. Il est strictement interdit de manger dans les locaux de la Clinique Carrière ou de jeter des aliments périssables dans les poubelles.
  12. Le mobilier ainsi que le matériel audiovisuel doivent être manipulés avec soin. Il est donc demandé de ne pas déplacer le mobilier et de respecter la disposition proposée dans les locaux.
  13. Si l’espace n’est pas convenable et le travail demande l’intervention d’un service de l’UQAM, vous devez communiquer avec le #3141 et aviser la coordination de la Clinique Carrière.
  14. Au moment de quitter le local, vous devez vous assurer de laisser l’espace en bon état et, au besoin, de nettoyer les lieux.
  15. Des directives pour utiliser l’ordinateur sont inscrites sur une feuille intitulée : « Démarche pour imprimer à partir du poste de travail du N-RXXX » qui se trouve à côté de l’écran de l’ordinateur.
  16. La Clinique Carrière n’est pas responsable des vols, pertes ou bris des effets personnels des utilisateurs et utilisatrices de ses espaces. Il ne faut jamais laisser ses effets personnels sans surveillance.
  17. L’utilisation d’une salle est soumise au respect du manuel des procédures.

Besoin d’aide ou d’information ? Consultez le personnel au clinique.carriere@uqam.ca.